各有关教学部门:
根据《光明棋牌,光明棋牌下载开展江苏省第六批产业教授(兼职)选聘工作的通知》(苏教研〔2018〕5号)文件(附件1)精神,将在高职院校开展江苏省第六批产业教授(兼职)选聘工作,选聘条件参考苏教研〔2017〕8号文件(附件2)。现将产业教授选聘推荐相关事项通知如下:
一、选聘范围及条件
从省内企业选聘一批科技型企业家、技术能手(含文化、金融、服务业等领域),担任我省高职院校产业教授。产业教授实行聘任制,聘期四年。
1.选聘条件
(1)贯彻落实党和国家教育方针,具有良好的思想政治素质和职业道德;
(2)获得以下称号之一者:“中华技能大奖”;“全国技术能手”;国家、省、市“技能大师”、“工匠”;省、市企业首席技师;国家、省、市“技能大师工作室”领衔人;省、市“有突出贡献技师(高级技师)”等优秀高技能人才;大中型外企推荐的高技能人才;国家或省级非物质文化遗产传承人。享受国务院特殊津贴人员;省“双创计划”专家;省“333工程”培养对象;省“六大人才高峰”高层次人才培养对象;省有突出贡献中青年专家。大中型企业、上市公司、国家高新技术企业主要负责人、生产运营或技术负责人;省级以上科研机构或企业研发机构负责人;
(3)具有副高及以上职称、高级技师技能等级;
(4)年龄一般不超过56周岁(1962年1月1日以后出生);对国家级人才且身体健康的,年龄可放宽到70周岁(1948年1月1日以后出生)。
2.具有下列条件之一的人选优先选聘
(1)近五年,获得省部级以上科技奖、社科奖,或拥有授权发明专利并被企业实际应用,或主持省级以上重大科研项目的;
(2)近五年,参加过所在企业与高校实质性产学研合作的;
(3)在创新创优方面,进行技术革新和技术改造,取得较显著的社会效益和经济效益;利用所掌握的技术技能,用于实际生产与经营,取得明显经济效益;开发研制或创作有价值的新产品、新作品、新工艺等;
(4)在技术攻关方面,在科研、生产中攻克技术难题;对技术难题进行技术会诊,提出改进意见和措施,提高生产效率;在新材料、新设备、新工艺的引进和使用上取得突破;
(5)在科技成果转化方面,对科学研究与技术开发所产生的科技成果进行后续试验、开发、应用、推广直至形成新产品、新工艺、新材料,发展新产业等,使科技发明、创新成果转化为现实生产力并有较高的实用价值;
(6)在授艺带徒方面,举办有一定规模的培训班传授技艺、培养人才,产生辐射效应,取得明显成果;培养的徒弟技艺高超;主持校企合作的现代学徒制人才培养试点项目、产教融合平台建设项目等并取得一定成效;
(7)积极发掘、传承和弘扬优秀传统工艺。
二、选聘推荐程序
1.岗位报送。请各个专业学院报送产业教授岗位1个(机械、控制、物联网三个学院可报送2个)并填写电子版产业教授岗位申报表(附件3),于本周四(10月11日)下班前报人事处周老师。人事处将汇总表报送至省里,10月31日前,省有关部门向社会统一发布第六批产业教授岗位。
2.个人申报。申报人可依据批复的岗位进行产业教授申报,每人限报一所学校,并经所在企业和设区市人才、科技部门审核同意。11月5日前,以部门为单位提交产业教授申报材料,包括:需经所在企业和设区市人才、科技部门审核同意的《江苏省第六批产业教授申报书》(附件4)和《江苏省第六批产业教授申请汇总表》(附件5)。纸质材料一式3份、电子版1份。
3.评审组织。经专家组评审、学校批准、公示后向江苏省产业教授选聘办公室报送。
4.遴选认定。省相关部门对推荐人选进行遴选,确定人选,由省五部门联合颁发聘书,高校与产业教授签订聘用协议。
联系人:周夏怡;电话:81838865;
QQ:2375733199;地点:综合楼1015。
人事处
2018.10.09